Assessments voor de

Bouw- & Infra

Mogelijk gemaakt door BOB BV, KOB BV & Con7Bouw BV.
Alle rechten voorbehouden.
WIJ WORDEN INGEZET BIJ EEN DIVERSITEIT AAN ORGANISATIES, ZOALS: Gemeenten, denk aan bijvoorbeeld Bouw- en woningtoezicht. Aannemers, denk bijvoorbeeld aan talentontwikkelingsprogramma’s. Woningbouwcooperaties, denk bijvoorbeeld aan sollicitaties. Opleidingen in de Bouw en Infra, denk aan intake en persoonlijke ontwikkeling. WENST U EEN OVERZICHT VAN ONZE REFERENTIES? NEEM DAN GERUST CONTACT MET OP ONS OP!

BOB & Con7Bouw

WAARDIG PARTNERSCHAP

VAKprofielBOUW komt voort vanuit het bundelen van krachten tussen BOB opleiding, training en advies en Con7Bouw BV. Waar BOB BV sinds haar bestaan de kennnis heeft over benodigde vaardigheden en kennis in de Bouw en Infra en Con7Bouw actief is in de ontwikkeling van gedragsassessments voor de Bouw en Infra, zijn deze disciplines samengebracht binnen het testplatform VAKprofielBOUW. Voor meer informatie: www.bob.nl & www.con7bouw.nl


Referenties

Bedankt voor het duidelijke rapport. We hebben de uitkomsten besproken met de kandidaat en zijn beide tot dezelfde conclusie gekomen; dat deze functie niet geschikt is voor hem. Het assessment heeft dit op een objectieve manier kunnen aantonen en was daarom zeer bruikbaar. Verder waren we blij met de snelheid en deskundigheid waarmee het opgepakt werd. Alex Blekkink, directielid Sommer Schilderwerken.

BOB & Con7Bouw

WAARDIG PARTNERSCHAP

VAKprofielBOUW komt voort vanuit het bundelen van krachten tussen BOB opleiding, training en advies en Con7Bouw BV. Waar BOB BV sinds haar bestaan de kennnis heeft over benodigde vaardigheden en kennis in de Bouw en Infra en Con7Bouw actief is in de ontwikkeling van gedragsassessments voor de Bouw en Infra, zijn deze disciplines samengebracht binnen het testplatform VAKprofielBOUW. Voor meer informatie: www.bob.nl & www.con7bouw.nl
Referenties
Mogelijk gemaakt door BOB-KOB BV & Con7Bouw BV Alle rechten voorbehouden.
WIJ WORDEN INGEZET BIJ EEN DIVERSITEIT AAN ORGANISATIES, ZOALS: Gemeenten, denk aan bijvoorbeeld Bouw- en woningtoezicht. Aannemers, denk bijvoorbeeld aan talentontwikkelingsprogramma’s. Woningbouwcooperaties, denk bijvoorbeeld aan sollicitaties. Opleidingen in de Bouw en Infra, denk aan intake en persoonlijke ontwikkeling. WENST U EEN OVERZICHT VAN ONZE REFERENTIES? NEEM DAN GERUST CONTACT MET OP ONS OP!

Bedankt voor het duidelijke rapport. We hebben de uitkomsten besproken met de kandidaat en zijn beide tot dezelfde conclusie gekomen; dat deze functie niet geschikt is voor hem. Het assessment heeft dit op een objectieve manier kunnen aantonen en was daarom zeer bruikbaar. Verder waren we blij met de snelheid en deskundigheid waarmee het opgepakt werd. Alex Blekkink, directielid Sommer Schilderwerken.
Mogelijk gemaakt door BOB-KOB BV en Con7Bouw BV Alle rechten voorbehouden.

Assessments voor de Bouw- en Infra